大足区龙岗街道党工委书记霍应康
　　大足区龙岗街道全面落实数字重庆建设部署要求，对标对表、系统部署、整合资源实现跨“6”贯“1”，构建了“权责清晰、运行顺畅、充满活力”的龙岗基层治理工作体系。
　　系统谋划强底座。紧扣“141”在“1361”整体架构中定位，挂图作战、打表推进，明确22个办、站、所、中心142名同志在26类岗位中的职能职责，迭代梳理核心业务22项，形成多跨协同事项36个，数据归集22.1万余条，“农村困难独居老人健康关爱一件事”已贯通“141”体系。有效促进街道机构职能与版块运行深度融合，实现体系重构、流程再造、能力跃升。
　　迭代机制塑能力。聚焦“三年形成基本能力”目标，迭代升级街道值班值守、周调度月研判季复盘、抽查通报等8项机制，实现工作任务布置“线上是常态，线下是例外”。通过“奖励+惩处”的赛马比拼机制，实现“干部爱用、群众受用”华丽蝶变，现累计流转完成任务事件29037件、网格事件10129件，办结率100%。
　　实战实效惠民生。创新“三步工作法”（走出去学、请进来讲、基层人员内部谈），有效提升基层工作人员数字化思维，开展“数字重庆大家来建言”“网格工作我来谈”等活动5场次；动态更新网格配备8次、“N”力量入圈1027人，全覆盖梳理各村社区高频服务事项清单共计384条；排查解决群众急难愁盼1000余个，群众安全感满意度100%，2023年下半年综合满意度位列全区第一，实现“小事不出网格、大事不出村（社区），矛盾不上交”。
　　下一步，龙岗街道将继续提高认识、加强领导、优化机制、把握重点、严格考核，确保在升级改造治理指挥中心、四板块与警情联动、“一表通”智能报表组建、“一件事”谋化（如：一老一小关爱、饮水源防钓鱼、森林防火等）等新赛道上跑出加速度、赛出新优势、抢占制高点。